根据学校的安排和部署，公司从10月份启动了推进2021年 “师德师风建设年”活动，开展了宣传发动、组织学习、自查自纠、公布投诉、树立典型等一系列活动，活动初见成效。

公司高度重视师德师风建设工作，专门召开领导班子会议研究部署。首先召开教职工大会，就深入推进“师德师风建设年”活动进行再动员再部署，明确目标要求、工作任务和时间安排，让“师德师风建设年”各项工作要求人人皆知。

二是把师德师风工作纳入了学院的重要议事日程，先后多次召开师德师风工作专题会议，研究落实师德师风工作的各项任务。建立了由袁中华、喻翠云任组长，党委委员、支部书记为成员的师德师风工作领导小组，具体负责师德师风推进工作。

三是召开党委会、支部大会，组织教职工认真学习《湖南省师德师风教育读本》，每人撰写一篇心得体会，加强教师的职业形象、职业责任、职业纪律和法制教育，使爱岗敬业、团结协作、遵纪守法，乐于奉献的良好师德师风作为教师的自觉行为。

四是按照学校要求，组织开展了师德师风自查自纠，学院和个人填报《师德师风问题自我检查登记表》；对学校学院的先进典型进行广泛宣传，通过官网、宣传栏等公布师德师风投诉举报电话。全院教职工57人均完成撰写心得体会和填报《师德师风问题自我检查登记表》。

在今后的工作中，公司将针对存在的问题制定出切实有效的整改措施，逐条改正，树立先进典型，规范师德师风，努力使教职工成为为人民服务的教师，让人民群众满意的教师，办好让人民满意的教育。